Кабаев Владимир Ефимович Юрист

ЭКСПЕРТ САЙТА
Рейтинг: 4.4
Стаж: 7 лет Отзывы: 182 Консультаций: 416 Спросить юриста онлайн

Консультация юриста

Специализации

Банковские продукты
Банкротство
Защита чести, достоинства и деловой репутации
Ценные бумаги
Рынки капитала
Миграционное право

Услуги

Дела о банкротстве
Помощь при вступлении в наследство
Абонентское обслуживание - уточняется при заказе
Правовая поддержка ip создание, сделки, промышленная применимость
Представительство в арбитражных судах и судах общей юрисдикции и административных органах
Организация и сопровождение арбитражных споров любого объема и сложности, в том числе банкротства юридических и физических лиц

Последние вопросы:

Я приехал в Казахстан, требовалась справка ПЦР. А для выезда из КЗ в РФ ПЦР нужна?.

Мне предлагают работу, смысл которой - регистрировать на себя некие предприятия для последующей их продажи. Объясните пожалуйста, какие при этом могут быть последствия.

Я военнослужащая, нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. контракт мой закончился и новый не подписывают, основываясь на закон, как бы находясь в отпуске по уходу не имеют право продлять контракт, только после выхода... правильно ли это?

Господа, подскажите пожалуйста:1) Может ли работник, находящийся на больничном, явиться на работу, сказать, что он выписывается через неделю и подать (формально находясь на больничном) заявление об уходе?2) Как уволить человека за прогул, если он отсутствовал день, на следующий день ему предложили написать объяснительную, он сказал, что принесет ее на следующий день, но на следующий день на работу не вышел, а пришел лишь через полторы недели с больничным листом. Соответственно он написал, что полторы недели назад прогулял 1 день просто так, но подписал эту объяснительную лишь почти две недели спустя - неужели мы обязаны оплатить ему больничный? Ведь его должны были уволить на следующий день, после прогула, но он не отказался написать объяснительную, а потому все прошедшее после этого время мы ждали его прихода.

Хочу устроится официально на вторую работу требуют трудовую книжку а она у меня на первой работе как быть.

Нашупятиэтажкусобираются сносить. В трехкомнатной квартире прописано 3 человека: я, мама и ее тетя (ответственная квартиросъемщица). Прямых потомков у тети нет. Квартира приватизирована до того, как мы туда были прописаны. На что мы сможем претендовать, в случае, если завещание будет на меня написано, если не будет. Можно ли сделать раздельный счет? Как он оформляется и на что мы сможем претендовать в этом случае?

Скажите, пожалуйста, какой крайний срок для обжалования уголовного и гражданского дела в порядке надзора.

Отзывы

Отзывов пока нет. Вы можете стать первым!

Добавить отзыв

Логин
Ваш e-mail
Защита от роботов